18位中国精英硅谷朝圣凄凉收场，中国科技界口气还挺大！-韩国硕博留学

刚看到这张图片，Facebook总部前，一行人各个竖起大拇指、朝气蓬勃镜泊湖奇观 ，看着像是要开始一场势在必得的学习之旅，不仔细看海报，还以为是“青年创业喜获成功，Facebook前激动大合照。”
然而，实际情况是，今年中国18位创业公司的创始人和投资者前往美国硅谷学习，在Facebook总部的这张合影虽然大家脸上表情都很不错，但这次“膜拜”的结果却不尽人意，转了一圈回来后这18位创始人和投资者纷纷表示“原来硅谷没有这么神气”...
硅谷一直都是科技领域从业者心中的圣地，
什么时候硅谷已走下神坛？
甚至让人们“觉得没什么好看的了”！
嚯！中国的科技领域已经这么牛了吗？
硅谷魅力退散
在过去的二十年中，硅谷在中国的科技领域一直是朝圣之地，甚至成为科技的代名词，一提起硅谷连十岁娃娃都知道与计算机有关。而且中国的互联网行业也担任了多年的硅谷“搬运工”：
淘宝搬ebay
百度搬谷歌
美团搬Groupon
滴滴搬Uber
支付宝搬Paypal
优酷搬Youtube
... …
从Donald Knuth的《计算机程序设计艺术》，Peter Thiel的《从0到1》，George Stalk Jr. 的《与时间竞争》到Ben Horowitz的《创业维艰》，这些硅谷大牛的经典之作在中国创业界也被捧为“圣经”。

这次硅谷之旅在雄心勃勃的中国创业者心中本该是一种“成人礼”，但是结果对于18位企业家和投资者中的大多数人来说，硅谷并没有预想中的那么令人振奋。
因为在美国，
他们不能像在国内一样拿着手机随时随地移动支付
看不到在中国无处不在的共享单车
享受不到“随叫随到”的外卖服务
预定不到代购跑腿、预约快递员上门取件

的确，中国有13多亿人舒适堡官网，拥有巨大的市场。随着中国互联网行业规模越来越大，公司想要生存就必须变得更具竞争力，相比较而言，硅谷的魅力渐渐在退散。到现在演变成滴滴收购Uber中国李云鹃，美团跨界外卖、团购和出行，蚂蚁金服收购速汇金，更别提淘宝的量级早就不知道超过ebay多少倍。这种感觉在整个访问期间得到强化。早期的Facebook投资者米尔纳现在也在投资中国的大型初创公司，他在与这帮创业者和投资人见面时就提到，中国在移动支付，电子商务和在线服务方面早已超过美国。据相关数据显示，电子商务在中国零售收入中的占比超过20%，而美国这一比例只有10%左右。

截图来自华尔街日报dueba，版权属于作者
中国企业家需要到美国才能获得对自身科技实力的信心，也不足为奇。中 国屏蔽了Facebook、谷歌的搜索引擎以及其他一些美国互联网服务，而中国公司也在美国遭遇阻力。因此揸紧中指，中美两国的最大型公司很少正面交锋。
在一块显示Facebook逾20亿月度活跃用户分布情况的巨型电子世界地图上席绢最新小说，中国是一个巨大的黑暗区域。一位公司雇员告诉访问团，除中国外，全球只有另一个国家限制民众使用Facebook，那就是伊朗（朝鲜基本上与全球互联网隔绝）。

这并不代表“没什么好学的了”

这次访问的组织者是李开复，北京风投公司Sinovation Ventures创新工场首席执行官。创新工场是国内一家创业投资机构，创办于2009年9月，服务涉及人工智能、消费升级、在线教育、文化娱乐、企业服务与升级、互联网金融等领域，打造集创业平台、资金支持、投后服务等的全方位生态投资服务平台。

李开复认为中国具备足够人才和竞争力，在下一个重要技术前沿——人工智能中可以与美国正面交锋。但他同时也认为中国的互联网行业和科技业还有太多要学，不能一门心思的想着财务业绩和上市目标。
李开复率队此次的目的试图让中国访问团看到硅谷更具创造性的一面，特意安排他们花了一下午时间在奇点大学(Singularity University)聆听未来派创意。该智库联席创始人Peter Diamandis凭借其小行星采矿投资公司Planetary Resources Inc.赢得了中国访问团的喝彩。李开复的创新工场，Planetary Resources也是投资者之一。
对冲基金Coatue Management LLC投资的两家初创公司的创始人也让中国访问团大为赞赏。其中一家AI芯片初创公司的创始人是连续创业者，他对中国访问团表示，他的公司两年内已投入3,000万美元用于研发，今年晚些时候才会有产品面世。
参与这次访问会面的有一家从事人工智能芯片的初创公司，这18位中国创业者和投资人被这个公司两年就砸了3千万美元在研发上的事给震住了。

这18个人里有几个较年长的人很欣赏硅谷这种理想主义，但年轻人却觉得目标过于远大的创意以及漫长的研发期在中国根本行不通，因为投资者没那么多耐心，而抄袭成风则逼得企业不得不将产品快速推向市场。
中国像一个创业公司，而美国更像一个大公司，中国跑得非常快，并在一路不断调整；而美国则跑得很稳，做大量研发工作；最后谁能赢仍然很难说。
中国科技企业硅谷“抢人”战尽管中国的移动支付，电子商务和在线服务远超美国，但在精尖科技方面中国和美国的差距还不是短期之内可以填平的。与此同时，互联网行业与高科技制造业还是“中国制造2025”的重中之重。这么一看，高峰圭二中国在这场“科技竞赛”中可以说是时间紧任务重了。
硅谷是全世界科技行业的人才高地和最大的蓄水池，长久以来都是脑力争夺的顺差地区。中国正在这里对人才“挖墙脚”。
美国《华尔街日报》网站2018年6月26日刊登题为《中国在硅谷挖掘技术人才》的报道称，据招募人员和接洽对象透露，中国正在努力吸引一流的工程师、科学家和其他熟练技术人员王东岳，尤其是在美国的中国专业人士。以在硅谷的大型科技公司，研究实验室和风险投资商为主要目标。
对美国科技公司来说，这场针对中国科技人员的“挖墙脚”的影响真是不小。毕竟，招募关键人才是缩小竞争对手之间差距的一种有效方式。硅谷初创猎头公司Leap.ai的联合创始人周云凯曾说：“工程师是唯一能在美国和中国之间无缝迁移的东西。”
但这些人才并不会搭理“重金”的诱惑，因为薪酬对高级精英并非是最重要的，他们通常在职业较早的阶段就积累了大大超越同龄人的财富，他们真正担心的是错失了参与下一个行业大趋势的机遇。
像阿里巴巴集，腾讯，百度这样的中国科技巨头都在美国设有研发分部。同时，硅谷的人力资源专家透露这些中国科技巨头倾向于聘请中国人，其中超过80％的工程师是讲中文的。同时，这些分部还在源源不断的吸引着掌握技术的中国留学生和科技人员回国。

中国来抢人，美国人民忍不住要怪川普。
自从川普上台之后，搞出来了各种限制移民、打压留学生和外籍员工的改革策略，在他不断挤压外籍人才发展空间的作用力下，加上中国创新科技产业欣欣向荣发展的召唤，美国现在是越来越留不住移民人才了欺诈猎人。

看着人才流失的趋势越来越明显龚刚模，美国人民也坐不住了。
@Stuart Eichert：
让我们赶紧实行积分制移民政策吧，给工程师和科学家开个快速绿卡通道，允许他们把家人也带过来。准备接招吧，中国。

截图来自华尔街日报，版权属于作者
@Alfonso C.Betancort：
这下好了，“精明”的川普把有能力的中国人都送上回北京的飞机了，把初级生产的工作都带回美国，把设计，软硬件工程这种工作都送给中国了。

截图来自华尔街日报，版权属于作者
@Robert Rainish：
我猜未来川普不得不推出一个人才不能离开美国的政策才行。有效的方法是创建更好的投资和科研环境，而不是一直抱怨其他国家做了什么。

截图来自华尔街日报，版权属于作者

中美两国这场科技竞赛是可以预见的旷日持久，短期内很难分出胜负。技术和人才都是硬的这场竞赛的重要条件，而这一切又和中国海外人才和移民政策息息相关，使得形势更为复杂。
从目前的形势看很难预测结果，难保某个政策不会产生连锁反应，改变整个局势。从我们自身角度来讲，技多不压身，到时候无论风向怎么变，自己的才能都是最有利的突破口。
文章转载自：小纽美国法律咨询
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